本网讯　5月10日，必赢体育召开2022届毕业生就业工作推进会，深入贯彻落实教育部和广东省教育厅高校毕业生就业创业工作调度视频会议精神，部署推进2022届毕业生就业工作。

　　校党委书记曾桓松、校长吴业春、党委副书记谢冠华出席会议并讲话。学工部、学生就业指导处、创新创业学院、团委等单位主要负责人和各二级学院党委书记、院长、党委副书记、负责就业工作的辅导员参加会议。

　　曾桓松强调，一是压实责任，以高度政治责任感做好毕业生就业工作。各职能部门、各二级学院要切实做到思想认识到位、举措谋划到位、行动落实到位，做好2022届毕业生就业工作，以高质量就业助力学校高质量发展，以优异的成绩迎接党的二十大的胜利召开。二是广开思路，用好各种平台不断拓宽毕业生就业渠道。深入企业扎实开展访企拓岗，充分依托、用好各类校企、校地合作平台，大力推介好我们的毕业生就业，积极为毕业生充分就业拓展新的就业空间。三是强化指导，积极引导助力毕业生及早做好职业选择。积极开展以“成才观、职业观、就业观”为核心的就业主题教育活动,帮助毕业生合理调整心理预期，踊跃到基层一线就业创业，在服务国家、服务社会、服务人民的过程中，实现自己的人生追求，彰显必赢体育学子的责任担当。

　　吴业春指出，做好毕业生就业创业工作的根本就是要抓好内涵建设，他要求从两个方面抓好工作落实：第一，充分调动起来，把学科建设、专业建设、平台建设抓紧抓好，提高人才培养质量。第二，从“进、培、定、团、聘、考、绩、奖、升、退”10个方面着力，做好人才引进、人才培养、标准定制、团队建设、职称聘任、聘期考核等工作，完善绩效方案、奖励方案、晋升机制、退出机制，切实提升教师队伍质量。

　　谢冠华分析2022届毕业生总体就业形势和毕业生就业情况，并部署下阶段毕业生就业推进工作的五项措施：一是持续开展系列校园招聘活动，二是持续开展高校书记校长带头访企拓岗促就业专项行动，三是持续开展精准就业指导服务、就业育人系列活动，四是持续开展就业困难群体帮扶行动，五是实行就业进展通报制度。

　　会上，机械与汽车工程学院、旅游与历史文化学院、生命科学学院、环境与化学工程学院、数学与统计学院进行了毕业生就业工作交流发言。