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为培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，推动陕西追赶超越发展，近日，省委印发《2018—2022年陕西省干部教育培训规划》（以下简称《规划》），对全省干部教育培训的重要指标、培训内容、主要措施、保障体系等作出规定。
　  《规划》要求，旗帜鲜明讲政治，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，将习近平总书记关于干部教育培训的重要指示精神作为指导思想和根本遵循。制定该《规划》对全面贯彻党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装干部头脑，建设高素质专业化干部队伍，更好地推动落实“五新”战略任务、发展“三个经济”，具有重要意义。
　  《规划》强调，要全面深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党委（党组）理论学习中心组学习的主要内容，作为各级党校（行政学院）、干部学院、社会主义学院主课，作为干部学习的中心内容，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走。
　   同时，《规划》从完善教育培训内容体系、优化分类分级培训体系、建强培训保障体系、健全培训制度体系四个方面，明确今后5年我省干部教育培训的重点内容，提出不同对象的培训目标、培训重点和主要措施，并对培训保障、培训能力建设、制度建设作出具体安排。
　   完善培训内容体系方面，我省把党的基本理论教育、党性教育、专业化能力培训、知识培训作为主要内容；优化分类分级培训体系方面，我省明确了党政领导班子成员、机关公务员、企业领导人员、事业单位领导人员、专业技术人员、年轻干部和基层干部等不同群体的培训重点和主要措施；保障体系方面，《规划》对培训机构建设、师资队伍建设、课程教材建设、培训方式方法创新、经费管理等作出明确规定。
　   在干部教育培训重点项目方面，我省共确定了8个重点培训项目。其中，“习近平新时代中国特色社会主义思想学习培训”是全省各地开展教育培训的首要任务；“传承红色基因培训”是为充分发挥我省红色资源优势而开展的特色党性教育培训；“领导干部政德教育培训”是利用我省丰富的中华优秀传统文化资源优势，加强干部政德教育的一项突出亮点。 
　  《规划》也明确了各项重要指标。其中，县处级以上党政领导干部5年内参加党校（行政学院）、干部学院以及干部教育培训管理部门认可的其他培训机构累计3个月或者550学时以上；市县党政领导班子成员每2至3年到党校（行政学院）、干部学院、党性教育基地等培训机构至少接受1次系统的理论教育和严格的党性教育，5年内累计不少于两个月；省市两级党校（行政学院）教学安排中，以习近平新时代中国特色社会主义思想课程为主，理论教育和党性教育比重不低于总课时的70%。