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为基层松绑减负，是广大基层干部的关切和心声。真抓实干不算苦，徒劳无功才是苦。空耗精力的会多文多、名目繁杂的督查检查考核多、流于表面的痕迹管理多，一些形式主义还通过高调表态披上“政治正确”的外衣，使基层干部既深恶痛绝、不堪重负，又深陷其中、苦不堪言。

到了必须打一场力戒形式主义攻坚战的时候了！中办《通知》的出台，鲜明确立了为基层松绑减负、激励广大干部担当作为的实干导向。省委《十条措施》把中央精神同陕西实际有机结合，把中央要求具体化，成为推动全省上下进一步改进工作作风、积极担当作为的“铁十条”。“铁十条”的出台，就是我们深刻汲取秦岭北麓西安境内违建别墅问题教训，真正把树牢“四个意识”、做到“两个维护”的要求落到实处的扎实行动。我们必须自觉把“铁十条”抓紧抓实，一级带着一级干，同形式主义、官僚主义作坚决斗争，让基层干部有更多实实在在的获得感。

当前，必须深刻剖析形式主义突出问题，既看症状，又找病因，才能做到对症下药。其一，口号喊得震天响、行动起来轻飘飘，这些问题的形成就是因为个别同志的党性不纯、群众观念淡漠，用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实，表面上是在“两个维护”，实际上是伤害了“两个维护”。其二，“拍脑袋”决策、好大喜功、盲目举债等，这些问题的根源就是因为政绩观错位，用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。其三，照本宣科、泛泛表态、刻意搞传达不过夜，督查检查考核过多过频、过度留痕等，这些问题的出现就是因为背离了实事求是的思想路线，在很大程度上危害了党和国家事业的健康发展。其四，动辄签“责任状”、搞“责任甩锅”等，这些问题的泛化就是因为责任心缺失、不敢担当作为，同样伤害了基层干部干事创业的感情和激情。我们既要有强烈的问题意识，也要有明确的结果导向，通过大刀阔斧破除形式主义、官僚主义，真正帮助基层干部从繁琐的、不必要的事务中解脱出来，真正促进各级干部把应付繁文缛节、文山会海、迎来送往的压力转化为工作动力，把更多时间和精力放在解决难题、推动发展上来。

让基层干部更有获得感，必须坚持把对上负责与对下负责统一起来。要以党的政治建设为统领加强思想教育，严明政治纪律和政治规矩，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，深入学习贯彻习近平总书记来陕视察重要讲话，确保习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署在陕西不折不扣落地生根。要牢记我们党来自人民、植根人民、服务人民，坚持党性和人民性相统一,坚决站稳党性立场和人民立场，以对党和人民高度负责的态度干事创业。

让基层干部更有获得感，必须坚持实事求是的思想路线。要回应广大基层干部的关切，从基层干部深恶痛绝的现象入手，坚决防止长官意志等行为，坚决纠正华而不实等现象，坚决杜绝脱离实际、脱离群众的形象工程和面子工程；从基层干部深受其累的现象入手，解决好文山会海反弹回潮问题，不搞扎堆式、轮番式调研，不搞走马观花的漂浮式调研和不触及问题的过场式调研；从基层干部深感困惑的现象入手，进一步统筹规范督查检查，决不能简单“一督了之”，真正加强对基层的指导和帮助，树立在基层一线解决问题的工作导向。

让基层干部更有获得感，必须坚持减负不减责、松绑不松劲。在脱贫攻坚战进入决胜的关键阶段，在全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的关键之年，加快引导各级干部“脱虚向实”，激发基层干部的积极性、主动性和创造性至关重要。要注重干部群众口碑和社会评价，减少对过程的教条式管控和机械式做法，避免问责不力和属地问责泛化、问责手段简单化等问题。要严格落实“三个区分开来”，用好三项机制，让能干事、会干事、干成事的干部得褒奖有实惠受重用，激励基层干部在为人民利益的不懈奋斗中书写人生华章。

广袤的基层，是党的方针政策最终落地的土壤，是党员干部干事创业的舞台。让我们以党的坚强领导和顽强奋斗，凝聚起崇尚实干、担当作为的强大力量，紧扣追赶超越和“五个扎实”要求，全面落实“五新”战略任务，大力发展“三个经济”，以无愧于人民的新时代追赶超越新业绩，见证解决形式主义突出问题、为基层减负的长久效能！